進入移動互聯(lián)網(wǎng)時代，在線培訓已經(jīng)成為一種普遍趨勢，它不受時間和空間的限制，學習資源可多次利用，得到越來越多企業(yè)的青睞。傳統(tǒng)線下企業(yè)培訓耗時多，且人員分散，與上班時間會有沖突，培訓難以覆蓋全員，而在線培訓可以有效解決這些線下培訓的痛點，在降低企業(yè)成本的同時，不斷提高企業(yè)培訓效率。

當然，企業(yè)要想開展在線培訓，首先需要建設滿足自身培訓需求的培訓管理系統(tǒng)。培訓管理系統(tǒng)是在線學習資源的載體，還具備組織管理、在線考試、效果評估、課件制作、互動社區(qū)等功能，憑借低成本、易管理、可擴展、無限制等特點，成為很多企業(yè)培訓體系中不可或缺的一部分。

不過，隨著在線培訓賽道上競爭加劇，市面上的在線培訓管理系統(tǒng)五花八門，一找一大堆，那企業(yè)培訓管理系統(tǒng)應該如何選擇呢？下面，分享幾點實用心得。

1、系統(tǒng)功能

企業(yè)培訓管理是一項系統(tǒng)工程，包括需求分析、培訓規(guī)劃、培訓組織與實施、培訓效果評估等環(huán)節(jié)，要想培訓管理系統(tǒng)有效支持培訓管理工作，就需要有完善的功能，如循環(huán)互動、在線研究、在線測試、互動問答、大數(shù)據(jù)應用、知識共享UGC、培訓活動O2O等，進而實現(xiàn)混合式學習，簡化培訓管理，提升內(nèi)部培訓效果轉化。

2、接入能力

選擇培訓管理系統(tǒng)時，盡量選擇接入能力強的培訓系統(tǒng)，不僅實現(xiàn)多平臺訪問電子學習，還能有效地與最熱門的即時通訊工具對接，如微信、釘釘?shù)?，整合企業(yè)在線學習資源，實現(xiàn)多平臺資源的高效聯(lián)動。

3、信息安全

企業(yè)級培訓管理系統(tǒng)上擁有所有員工的個人信息和企業(yè)的所有知識產(chǎn)權課程，甚至部分商業(yè)機密，如果出現(xiàn)安全問題，必定會給企業(yè)帶來不可估量的損失。所以說，信息安全問題是需要重視考慮的因素之一。

4、成本控制

企業(yè)采購培訓管理系統(tǒng)，,要把性價比和品質(zhì)相結合才行，這就要求需要做好成本控制。一般來說，培訓管理系統(tǒng)的采購費用與功能、端口、用戶數(shù)等成正比，也受到實施方式的影響，企業(yè)可以根據(jù)自身選擇合適的培訓管理系統(tǒng)。